Création de SASU : quels sont les 5 avantages principaux ?

Vous pensiez la SASU réservée à de très gros projets ? C’est faux ! La SASU est une forme juridique de société polyvalente répondant quasiment à tous les besoins des entrepreneurs quelle que soit la taille de leur entreprise. Vous voulez connaître les 5 avantages à la création d’une SASU ? Allez, c’est parti

Avantage 1 – Créer sa SASU peut faire gagner en crédibilité

La SASU, c’est classe ! Dans l’esprit collectif, le nom “société par actions” évoque les grandes entreprises et vous place un cran au-dessus des micro-entreprises et entreprises individuelles. Il envoie un message de crédibilité. Résultat ? La SASU inspire davantage confiance auprès du banquier, des clients et des fournisseurs. Cela peut vous faciliter la vie le jour où vous voulez faire un emprunt. 

Avantage 2 – En créant sa SASU, on garde sa carte vitale

En tant que président de SASU, vous êtes assimilé salarié. Vous êtes ainsi rattaché au régime général de la sécurité sociale comme un salarié cadre. Cela veut dire que vous cotisez à toutes les caisses comme la prévoyance ou la retraite. Vous conservez donc vos droits à la sécurité sociale et votre carte vitale. 

Attention toutefois, les créateurs d’entreprise en SASU ne peuvent pas bénéficier du chômage. En tant qu’assimilé salarié, vous ne dépendez pas du Code du travail : pas de contrat de travail, pas de rémunération minimale et donc pas de chômage.

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Avantage 3 : En SASU, on a le choix de sa rémunération

Avec la SASU, vous pouvez choisir parmi de nombreux leviers pour améliorer votre rémunération de président. Parmi eux, les dividendes ! Et puisqu’une bonne nouvelle ne vient jamais seule : en tant que président de SASU, vous n’êtes pas limité dans le montant des dividendes que vous souhaitez vous verser. Il vous suffit de faire du résultat et de réaliser une assemblée générale pour décider de la somme de vos dividendes à venir. 

Avantage 4 : La création de SASU n’impose pas de cotisation sociale à payer si on ne vous verse pas de salaire

En tant que président de SASU, vous n’êtes pas obligé de vous verser de salaire. Dès lors, vous ne paierez pas de cotisations sociales. Pas de salaire, pas de cotisations ! Un avantage dont les gérants majoritaires de SARL ou EURL ne bénéficient pas.

Toutefois, si vous souhaitez vous rémunérer, vous pouvez le faire à l’aide de l’ACRE. D’autant plus que l’aide à la création et reprise d’entreprise vous permet de payer moins de cotisations sociales durant votre première année d’activité. Vous pouvez également bénéficier de l’ARE. En fonction de votre âge, vos aides peuvent s’étendre jusqu’à 36 mois. 

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Avantage 5 : Créer sa SASU n’enferme pas dans une forme juridique

La principale critique émise contre la SASU est le coût des cotisations sociales. Sauf que, qui dit les cotisations sociales élevées, dit meilleures protections. Si cet argument ne sait pas vous convaincre, le suivant devrait vous plaire. Vous avez créé votre SASU, avez pu bénéficier de tous les avantages et souhaitez désormais faire évoluer votre société ? Bonne pioche : la SASU est la forme juridique la plus évolutive. 

1. Vous pouvez opter pour l’impôt sur le revenu. C’est une option que vous pouvez choisir dans les 5 années qui suivent la création de votre SASU. 
2. Vous pouvez transformer votre SASU en EURL où les charges sociales sont moins élevées
3. Vous pouvez également rester en SASU à l’IS et développer d’autres moyens de gagner de l’argent à travers le montage de Holding et de Sociétés civiles immobilières à côté. 

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Un dernier avantage pour la route ? La SASU est également la forme juridique rêvée pour protéger votre patrimoine privé. Ce dernier reste distinct de votre patrimoine professionnel. Ainsi en cas de difficulté majeure, vous pourrez mettre fin à votre société sans mettre en péril votre patrimoine privé, tant que vous n’avez pas donné de caution personnelle et que vous n’avez pas enfreint la loi.